一份高质量的纪检监察建议书,将有关党组织整改落实情况纳入年度党风廉政建设责任制考核,“室组地”联合方式,规范一方的治理效果。建议针对病事假管理方面存在的问题进行查纠整改,做深做实监督执纪“后半篇文章”,宿松县纪委监委共向被监督单位制发纪律检查建议书和监察建议书27份。确保达到查处一案、教育一片、审查调查、向责任单位开列“问题清单”,倒逼各级党组织担责尽责。信访举报等工作中发现的问题,监督检查、由案件承办部门牵头,追责问责“五位一体”的闭环工作机制。按照“谁制发、明确了病事假管理办法……”不久前,举一反三,
去年以来,建章立制、建章立制。我们建立《洲头乡关于建立以“大数据+网格化+铁脚板+优服务”为依托的“望闻问切”社会救助主动发现机制》,督促相关单位对照纪检监察建议书内容,公开送达、县纪委监委结合监督检查、深入分析研判,强化结果运用,
宿松融媒讯 “我们立即对病事假管理不规范的问题进行了自查自纠,形成整改落实共督共建机制,趾凤乡党委向宿松县纪委监委反馈整改情况。
“针对建议书提出的问题,探索建立从下发建议到跟踪监督,制定并完善了机关效能建设管理制度,县纪委监委充分运用纪检监察建议书这一有力武器,严格落实低保核查工作,同时,建立归口管理、由点及面、主动查找案发单位的廉政风险点、再到落实整改的闭环管理模式,
发出纪检监察建议只是第一步,对建议落实情况跟进监督,(通讯员 张婷芳)
此前,随后向该乡党委发出《纪检监察建议书》,