为进一步完善职工医疗互助活动实施办法，月日补助金额1.79亿元。起年职工医疗互助将更好地发挥基本医疗保险的度泉调职有益补充作用，成为泉州市工会保障和改善民生的州上助补助标准重要帮扶工作品牌。泉州市职工医疗互助中心专门委托专业机构对职工医疗互助活动实施方案进行优化，工医建立与经济社会发展水平、疗互各方承受能力相适应的月日职工医疗互助机制，有效减轻职工医疗负担，起年10月1日起实施。度泉调职机关事业单位（国有企业）类职工医疗互助活动的州上助补助标准报销比例由50%提至60%，

原标题：10月1日起 2018年度泉州上调职工医疗互助补助标准

缴费标准也有提高，工医重要调整变化如下：

一是疗互提高缴费标准。推动泉州市职工医疗互助活动可持续发展，月日调整后，起年机关事业单位（国有企业）类职工每人每期缴交金额由60元提至100元，度泉调职非公企业类每人每期缴交金额由36元提至48元。

二是提高补助标准。总参加人次达529.8万，参加机关事业单位（国有企业）类职工医疗互助活动的职工，确保泉州市职工医疗互助活动得以健康运转。累计费用含全自费）。为职工切实提高更好的医疗保障水平。泉州市总工会相关负责人表示，总归集互助金2.42亿元。

三是增加重大疾病补助。

据悉，11年来已累计组织参加单位5.6万个，并且增加了重大疾病补助，每期最高补助限额由7万元提高至8万元，累计补助10.58万人次，泉州市职工医疗互助活动自2006年开展，每期最高补助限额由4万元提高至5万元；慰问金最高补助金额由3000元提高至5000元；非公企业类住院津贴由每日30元提高至50元，患重大疾病，